 В 2014 г. тарифы и оклады в перерабатывающих отраслях промышленности Германии должны вырасти в среднем на 3%.. Это аналогичные цифры в сравнении с 2013 г., в котором оценка роста тарифов и окладов также составит 3%. Такая оценка дана международной компанией Aon Hewitt, специализирующейся на работе с персоналом.
Между тем, согласно оценок Министерства экономика ФРГ, этот рост должен был составить в 2013 г. – 1.1% , в 2014г. – 1,4%.
Aon Hewitt прогнозирует рост в отраслях, разрабатывающих технические вопросы, тарифов и окладов на 3%, автомобильной индустрии – 2.7%, энергетике – 2%.
96% предпринимателей, опрошенных компанией, что для них важнейшим является производительность и потенциал каждого отдельного работника. Другим важным фактором является оглядка на рынок – 74%. Возраст работника, при этом, для них не имеет значения. Только 27% принимают это во внимание. 58% считают важным знания и специфические способности работников, а также зависимость роста зарплаты от оценки достижений работника. У работников которые отвечают этим требованиям ( около 64%) повышение окладов и тарифов в среднем составит 2,6%, у более продвинутых – 3,6 – 4.5%.
Всего в Германии опрошено было 317 предпринимателей и компаний.
Источник: Produktion.de |
