Руководитель концерна Daimler Дитер Цетше (Dieter Zetsche) за прошедший 2014 год заработал еще больше. Его вознаграждение составило почти 8,36 млн. евро. Это на 120 тысяч больше, чем годом ранее. Наравне с шефом улучшили свое материальное положение и его коллеги из Правления концерна.

Основной заработок руководителя концерна не изменился. Он составляет почти 2 млн. евро в год. Вместе с тем у остальных членов Правления оклад вырос чуть менее чем на 5%. В целом вознаграждение руководства возросло на 28,53 млн. евро. Годом ранее эта цифра составила 30,23 млн. евро. Уменьшение произошло по причине перехода одного члена Правления в концерн Volkswagen.

Большая часть вознаграждения членов Правления концерна Daimler приходится на различные бонусы. Другим источником являются оперативные изменения показателей доходности,

Общую сумму члены правления получают не сразу, а с задержкой и растягиванием по годам. Долгосрочные индикаторы, такие, как например, курс акций концерна, могут еще больше повысить или, наоборот, уменьшить выплаты членам Правления.

Фактически же компания платит членам Правления еще существенно больше. Так в 2014 г. в виде ценных бумаг и подобных «призов» Дитер Цетше получил еще 14,42 млн. евро.

В прошедшем году оборот компании и сбыт, а также оперативная прибыль существенно выросли. Так оперативная прибыль (EBIT) выросла на 27%, достигнув 10,15 млрд. евро. На  2015 заявлены дальнейшие планы по очередным улучшениям в рамках усилий по экономии.

Источник: Produktion.de 

О размерах бонусов руководителей ряда немецких компаний можно прочитать здесь.