Aiamci.Ru - Оборудование из Германии. Новости, оценки, информация.
Воскресенье, 26.06.2022,
22:00 |
RSS
  
Форма входа

Поиск

Цифры и факты
[25.06.2022]
Немцы вкладывают деньги в олдтаймеры. (0)
[18.06.2022]
Большинство электростанций Германии не смогут заменить природный газ в краткосрочной перспективе (0)
[09.06.2022]
Чувствительно меньше заказов для машиностроителей внутри Германии. (0)
[31.05.2022]
Компания Siemens получила рекордный в своей истории заказ. (0)
[23.05.2022]
Рекордное количество невыполненных заказов в немецкой промышленности. (0)

Реклама

Последние статьи
[14.03.2021][Мои статьи]
10 крупнейших металлообрабатывающих станков в мире. (0)
[08.06.2020][Мои статьи]
Торцовочные пилы из Германии. Обзор наиболее популярных моделей у немецких потребителей. (0)
[06.04.2020][Мои статьи]
И снова об "от лучших немецких производителей!" (0)

История техники

Можно скачать
[09.04.2015]
Металлическая упаковка. Крышки металлические фальцованные круглые. Часть 3. Головки для закатки. Согласно DIN 2023-3 от 09.1998 г. (0)
[12.01.2012]
Стальные прямошовные трубы фирмы Salzgitter Mannesman Line Pipe GmbH. Брошюры. (0)
[13.08.2020]
Втулки для железнодорожного подвижного состава. Часть 2. Втулки постоянные стальные. Согласно DIN 1552, часть 2 от 06.2008 г. (0)
[29.12.2011]
Спиральные прокладки для стальных фланцев согласно DIN EN 1514-2 от 08.2005 г. (0)
[20.01.2020]
Материалы уплотнительные из резины, пробки и синтетических волокон для арматуры газового оборудования... (0)
[18.05.2014]
Перечень стандартов Германии, посвященных токарному инструменту. (0)
[02.03.2013]
Пробойники. Согласно DIN 7200 от 03.1968 г. (0)

Архив записей

Читайте в блоге
[07.03.2013][От себя]
Потому, что не воруют! (0)

Календарь
«  Январь 2022  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31

Друзья сайта
  • Линк-Продукт ООО. Производитель насосного оборудования
  • ООО Унихимтек. Торцовые уплотнения - разработка, производство и ремонт

  • Наш баннер
    Aiamci.Ru - Оборудование из Германии: новости, оценки, информация


    Статистика
    Онлайн всего: 1
    Гостей: 1
    Пользователей: 0

    Главная » 2022 » Январь » 29 » Работники немецких предприятий считают необходимыми определенные меры по удержанию работающих на предприятиях.
    12:15
    Работники немецких предприятий считают необходимыми определенные меры по удержанию работающих на предприятиях.

    Работники многих предприятий в Германии считают что их компании столкнутся с кадровыми проблемами в 2022 году. Удержание и найм новых сотрудников — с точки зрения работающих, это самые насущные проблемы для их компаний в 2022 году.

    Это следует из опроса, проведенного консалтинговой и маркетинговой компанией Trendence среди 1200 сотрудников. Для 29,8% опрошенных важнейшей корпоративной задачей является сохранение коллектива. 27,8% также считают поиск сотрудников в этом контексте первоочередной задачей. За этим немедленно следует адаптация внутренних структур компании к меняющейся рабочей среде. Также в списке рекомендаций сотрудников для своих компаний: расширение возможностей цифровой удаленной работы (24,6%) и оптимизация условий домашнего офиса (24,3%).

    Достойное вознаграждение занимает ведущее место  в перечисленном каталоге мер.

    Когда дело доходит до мер, которые компании могли бы использовать для лучшего удержания и стимулирования своих сотрудников, у опрошенных есть четкое представление того, что необходимо. Сотрудники считают, что компании, повышающие вознаграждение, повышающие культуру управления или формирующие приемлемые условия труда, находятся на правильном пути. «Традиционно, и это неудивительно, корректировка заработной платы занимает одно из первых мест в списках приоритетов сотрудников», — говорит Робиндро Улла, управляющий директор Trendence.

    Важным моментом, за который должны взяться работодатели, является адаптация условий труда к посткоронавирусному миру труда. «Подготовка рабочей силы к работе в домашнем офисе и расширение цифровых возможностей для этого — важные подходы к удержанию квалифицированных специалистов в компании».

    45,6% опрошенных считают, что лояльность к их нынешнему работодателю улучшилась в 2021 году. С другой стороны, есть также доля 28,6% сотрудников, которые, с их точки зрения, слабо справляются с изменившимися условиями труда, вызванными пандемией.

    Что касается поиска сотрудников, у респондентов также есть четкие ожидания относительно того, где их нынешняя компания имеет потенциал для оптимизации. С их точки зрения, в настоящее время существует проблема как с наймом на работу, так и с процессом дальнейшей адаптации. В качестве мер респонденты рекомендуют улучшать корпоративную культуру для привлечения новых сотрудников. Более четверти также призывают к более активной рекламе работодателя.

     

    Источник: https://www.vdi-nachrichten.com/

    Просмотров: 198 | Добавил: amishik | Рейтинг: 0.0/0
    Всего комментариев: 0
    Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
    [ Регистрация | Вход ]

    Copyright MyCorp © 2022